一句話總結：
《終結平庸》這本書揭露了我們平均主義文化的根本缺陷，在這種文化中，我們為平均人設計一切，但事實上這樣的人並不存在；這本書展示了我們如何在一個希望每個人都一樣的世界中，擁抱我們的個性並善加利用它來取得成功。
作者介紹：
陶德・羅斯（Todd Rose）致力於揭穿平均的神話，他之所以對此充滿熱情，是因為他本人的人生經歷與平均大不相同。他高中輟學後，最終獲得了GED（高中同等學歷證書），開始上夜校，不僅獲得了博士學位，還是哈佛大學的博士。
重點啟發：
不存在「平均人體」
設計適合「平均人體」的產品根本是不可能的，因為這樣的人體並不存在。即使你只取三個維度的平均值，也只有3.5%的人能夠符合所有這三個維度的平均值。人體的特徵是完全不相關的，知道某人的身高並不能告訴你他的體重，反之亦然。
學習方式與性格特質無關
你如何學習和掌握新技能與你的性格特質完全無關，這使得所有的刻板印象都毫無意義，例如「書呆子不擅長運動」或「足球運動員都是肌肉腦袋」。如果沒有一種正確或錯誤的學習方式，那麼也就沒有一條通往你嚮往的工作的完美道路。正如俗話所說，「條條大路通羅馬」，意味著你可以有成千上萬條路徑來實現你的人生目標。
擁抱人類個體性的流動
人類行為是流動的，而不是固定的，這取決於環境。公司和個人必須學會擁抱人類的個體性。通過過度沉迷於標準化的衡量指標，如：成績和學位，企業錯失了我們為工作帶來的獨特能力，而這些能力是沒有人會因此而聘用我們的。這就是為什麼像Facebook、Google和微軟這樣的公司花費數百萬美元用於研究和創造靈活的工作環境，以適應整個人類行為譜系，而不僅僅是平均水平。
個人評價：
這本書徹底顛覆了我對「平均」的看法。作者用大量的事實和研究數據，證明了平均主義的荒謬性。我意識到，追求所謂的「平均」只會讓我們失去自己的獨特性，而這正是我們最寶貴的財富。這本書鼓勵我們要勇於突破常規，走出自己的道路，因為每個人的潛力都是無限的，不應該被平均主義所束縛。
特別推薦《終結平庸》給誰：
1. 那些總是拿自己和別人比較，覺得自己不夠優秀的人。這本書會告訴你，每個人都是獨一無二的，不應該用平均標準來衡量自己。
2. 那些正在尋找人生方向，不知道該如何規劃未來的年輕人。這本書會啟發你，沒有所謂的標準道路，關鍵是要找到最適合自己的路。
3. 那些負責招聘和管理員工的企業主管。這本書會提醒你，不要只看員工的學歷和經歷，更要發掘他們的獨特才能，營造一個鼓勵個性發展的工作環境。
Ed的話：
《終結平庸》這本書與SCALE中的E（Enhance，增強）概念不謀而合。作者提倡擁抱個體差異，發掘每個人的獨特潛力，這正是企業增強競爭力的關鍵所在。在瞬息萬變的商業環境中，那些能夠因材施教，最大限度地激發員工創造力的企業，往往能夠脫穎而出。同樣地，對於個人成長而言，我們也應該突破平均主義的桎梏，找到最能夠增強自己優勢的道路。正如作者所言，平均只是一個數字，而我們每個人都是一個鮮活的個體。讓我們拋開平均，擁抱不平凡，活出精彩絢爛的人生！