《戳破謊言的技巧》Liespotting

一句話總結：

這本書提供實用的建議，教你如何識別欺騙行為，並在你身邊營造出一個誠實、真誠的文化氛圍。

作者介紹：

作者 Pamela Meyer 是一位謊言偵測專家，她透過多年的研究和實踐，總結出一套識破謊言的方法。Meyer 女士經常受邀在各大企業和政府機構演講，分享她在這方面的專業見解。

重點啟發

1. 人類情緒的普世性

科學家們發現，無論文化背景如何，人類對基本情緒的面部表情都是一致的。這意味著，即使一個人說的話聽起來再可信，如果他在撒謊，他的臉部表情一定會洩漏蛛絲馬跡。除了面部表情，我們還可以從肢體語言和言談特徵中識別欺騙行為。

2. 無所不在的謊言

研究顯示，我們每天可能被欺騙 10 到 200 次。這些謊言大多是所謂的「善意謊言」，目的是維繫人際關係或符合社會期待。在科技發達的現代社會，人們更容易透過電話或視訊說謊，因為缺乏面對面的接觸。

3. 營造誠信文化的關鍵

識破謊言只是第一步，更重要的是找出真相。但這並不意味著要用咄咄逼人的方式逼問對方。相反地，我們應該努力與人建立聯繫，給對方說實話的機會。畢竟，人們通常只有在別無選擇時才會撒謊。營造一個誠信的文化，要從我們自身和身邊的人開始。

個人評價

閱讀這本書後，我對人性有了全新的認識。作者不僅教會我們如何識破謊言，更深入剖析了人類情感和慾望的世界。我認為這是一本人人都應該閱讀的書，因為每個人都需要與他人互動。這本書提供的洞見和方法，必能幫助我們在生活和工作中建立更真誠、更有意義的人際關係。

特別推薦《戳破謊言的技巧》給誰：

我特別推薦這本書給哪些人：

– 希望可以更了解員工的想法的企業高管

– 立志在競爭激烈的商場上誠信經營的新創公司創辦人

– 所有對人際互動心理學感興趣的讀者

Ed的話

識破謊言的能力，其實就是一種自我提升（Enhance）的過程。透過觀察和分析他人的行為，我們得以窺見人性的奧秘，從而創建（Create）出更良性的人際互動模式。誠如本書所言，營造誠信文化是一個循序漸進的過程，需要我們審慎地制定策略（Strategize），並充分利用（Leverage）身邊的資源。或許，未來我們還能利用科技，發展出自動化（Automate）的謊言偵測工具也說不定。總之，這本書帶給我們的，絕不僅是一個識破謊言的技巧，而是一種全新的思維方式，無論是在職場或生活中都具有價值。